Antes e agora
Sobre Mitesh
O que aconteceu desde que você começou a trabalhar na Nefab em 1997?
Desde 1997, trabalhei em 9 países diferentes e desempenhei 10 funções diferentes. Tive a chance de participar da criação de novas empresas, da entrada em novos mercados e da recuperação de empresas estabelecidas. É uma verdadeira satisfação delinear uma visão em conjunto, conquistar o compromisso dos colegas e ver os funcionários crescerem e atingirem metas juntos. Também participei do desenvolvimento de várias contas-chave globais do zero, o que é motivo de orgulho para mim.
O que permaneceu e o que mudou na Nefab desde 1997?
É claro que a tecnologia é diferente. Quando comecei, tínhamos fax e telefones fixos; hoje, podemos nos comunicar de várias maneiras, além das fronteiras. O que permaneceu foi o nosso forte foco no cliente, sempre atuamos como parceiros dos nossos clientes, resolvendo seus problemas relacionados a embalagens e logística. Nossos valores fundamentais também permaneceram - ainda dirijo minhas empresas e lido com todas as partes interessadas seguindo os valores fundamentais suecos da empresa, que são simplicidade, respeito e capacitação, assim como fizeram os gerentes que me contrataram há 22 anos.
Você pode nos contar uma história do seu tempo no Global Trainee Program?
Naquela época, ainda era comum os CEOs apresentarem informações importantes com slides suspensos. Como o CEO não tinha tempo para imprimir e esperar a tinta secar, nós, como estagiários, ajudávamos o CEO. Inalar a tinta produzida pelo enorme material de apresentação em uma pequena sala de cópias não era o ideal, é claro, mas mesmo assim achamos essa tarefa interessante, pois aprendemos rapidamente que a informação é fundamental. Quem fazia isso era a pessoa mais indicada no dia seguinte.
Que conselho você daria às pessoas que desejam aproveitar ao máximo o programa?
O Programa Global de Trainee é muito esclarecedor. Use bem o seu tempo, observe e trabalhe com a alta gerência. Não fique sentado esperando que outros criem uma carreira para você - crie a sua própria. As pessoas que estão dispostas a correr riscos mudando de local e assumindo novos desafios em novos mercados e em novas áreas não só crescerão como pessoas, mas também crescerão dentro da empresa. Ter a mente aberta, ser flexível e ter a capacidade de tomar iniciativas são outras chaves para o sucesso na Nefab. Aproveite a chance de conhecer pessoas, fazer contatos e novos amigos em todo o mundo e descubra o que significa ser um Cidadão Corporativo Global, um verdadeiro nefabiano!