Nefab Group har beslutat om förändringar i styrelsen.
Nefab Group har vid den senaste bolagsstämman beslutat om förändringar i styrelsen. Sofia Axelsson, VD Corroventa Group, väljs till styrelseledamot och ersätter Jochum Pihl som efter mer än 46 år i bolaget avgår för att möjliggöra succession till nya styrelseledamöter. Sofia har en lång och gedigen bakgrund inom näringslivet med ledande befattningar i ett antal organisationer såsom Husqvarna Group AB, Svedbergs Group och Inwido AB.
Sofia Axelsson säger:
"Jag är både tacksam och hedrad över att ha erbjudits möjligheten att ingå i styrelsen för Nefab Group. Mina tidigare erfarenheter från internationella industrier och konsumentsektorn har gett mig värdefulla insikter som jag tror kan vara till nytta för Nefab. Jag är mycket glad över denna roll och ser fram emot att arbeta med teamet för att ytterligare driva företagets framgång."
Jochum Pihl säger:
"Min första kontakt med Nefab sträcker sig mer än fem decennier tillbaka i tiden. För mig har det varit en otrolig resa tillsammans med min fru Ing-Marie. Vi känner båda att vi har levt upp till den vision som vi bestämde oss för att följa efter överföringen av företaget från Ing-Maries far till oss som andra generationens ägare. Jag vill tacka alla engagerade människor som har trott på vår vision och bidragit till den fantastiska utvecklingen av Nefab. Personligen har jag ägnat mycket tid åt att hitta rätt ägarstruktur. Det tog en del tid och tester av olika strukturer. Slutligen har vi landat i den perfekta matchningen, tillsammans med FAM AB. Detta ger mig stor tillfredsställelse och en sann tro på att framtiden kommer att vara gynnsam för Nefabs fortsatta utveckling. Det finns inga gränser för vad som kan uppnås."
Magdalena Gerger, styrelseordförande säger:
"På Nefabs vägnar vill jag uttrycka vår djupaste tacksamhet till Jochum för de exceptionella insatser han gjort under sin tid som styrelseledamot och tidigare VD för Nefab. Hans engagemang, insikt och ledarskap har spelat en avgörande roll för Nefabs tillväxt och framgång. Samtidigt som vi tar farväl av Jochum är vi också glada att välkomna Sofia till Nefabs styrelse. Hennes omfattande bakgrund inom internationell affärsverksamhet ger henne värdefull expertis som utan tvekan kommer att gynna vår organisation."
Efter ovan nämnda förändringar kommer styrelsen för Nefab Group AB att bestå av Magdalena Gerger som styrelseordförande tillsammans med styrelseledamöterna Andreas Pihl, Carl-Johan Hagman, Kristian Sildeby, Magnus Fernström, Petra Axdorff, Sofia Axelsson och fackliga representanter Ove Jonsson och Per Östling
Kontaktuppgifter till oss:
Oscar Gestblom, Executive Vice President, Marketing & Communication, Nefab Group
E-post: oscar.gestblom@nefab.com
OM NEFAB
Nefab sparar miljömässiga och ekonomiska resurser genom att optimera leveranskedjorna. Vi gör detta genom att tillsammans med våra kunder skapa smartare förpacknings- och logistiklösningar med respekt för människor och höga etiska standarder. Detta bidrar till en bättre morgondag för våra kunder, för samhället och för miljön.
Med mer än 75 års erfarenhet kombinerat med kompetens och närvaro i mer än 38 länder erbjuder vi globala lösningar och lokal service över hela världen till företag inom branscher som Telecom, Datacom, Semicon, Energy, Healthcare, Mining & Construction samt LiB & E-mobility. Nefab Group har över 4700 anställda i 38 länder, med en årlig omsättning på 10,3 miljarder SEK. Ägare är familjen Nordgren/Pihl och FAM AB, ett privatägt holdingbolag inom Wallenberg Ecosystem.
När vi nu närmar oss slutet av 2024 står det klart att det här året innebar en viktig vändpunkt för förpacknings- och supply chain-industrin.
Insikter från Hannu Hyttinen, Regional Managing Director, Nefab US West
Robotar omformar branscher över hela världen, och sjukvården är inget undantag. I takt med att minimalt invasiva operationer (MIS) blir alltmer populära för sina kortare återhämtningstider och färre komplikationer, spelar kirurgiska robotar en nyckelroll när det gäller att förändra patientvården.